关于在邯郸市公开招聘支行副行长及员工的公告

邢台银行是经国家银监会批准，依照《商业银行法》、《公司法》等法律法规设立的股份制商业银行。下设24家分支机构，分布于邢台市及所辖市县和邯郸市。开业五年以来，邢台银行始终坚持“服务地方经济、服务中小企业、服务市民百姓”的经营理念，积极支持全市基础设施建设、重点项目建设、县域经济和中小企业发展，取得了良好的经济效益和社会效益。截止2011年12月底，资产规模达270亿元，各项存款突破200亿元，各项贷款达87亿元。 

根据工作需要，邢台银行邯郸分行拟分别在邯郸市区和永年县设立分支机构，现决定面向邯郸市（含各县、市）公开招聘若干名支行副行长及员工。具体招聘方案如下： 

一、招聘支行副行长的条件、程序及待遇 

（一）基本条件 

1、坚持解放思想，实事求是，开拓创新，卓有成效地开展工作，讲实话，办实事，求实效，反对形式主义； 

2、坚持讲学习、讲政治、讲正气，依法办事，清正廉洁，坚持党的群众路线，有民主作风，有全局观念； 

3、为人正派，有敬业精神，良好的沟通表达能力，组织协调能力、管理能力和团队合作精神；综合素质突出，能承受一定的工作压力； 

4、熟悉掌握并能正确贯彻执行国家各项经济、金融法律法规，有良好的合规经营意识； 

5、身体健康； 

6、户籍所在地为邯郸市。 

（二）具体条件　 

1、年龄不超过35周岁，条件优越者年龄可放宽到42周岁； 

2、具备专科及以上学历，从事金融工作6年以上或从事经济工作8年以上（其中从事金融工作2年以上）； 

3、必须是担任两年以上商业银行基层中层（股级）职务或以上人员。 

（三）工作地点 

邯郸市区或永年县。 

（四）凡有下列情形之一者不得报考： 

1、有犯罪记录和行为或正在受司法机关立案侦查、纪检监察机关立案审查的； 

2、对曾任职金融机构违法违规经营活动或重大损失负有个人责任或直接领导责任，被有关行政机关依法处罚的； 

3、在履职中违反诚信原则或违反社会公德造成不良影响的； 

4、其他影响选拔使用的。 

（五）招聘程序 

按照报名、资格审查、笔试、面试、民主测评、体检、研究决定等程序进行。资格审查后，依据笔试成绩按招聘名额选拔若干名进入面试；依据面试成绩选拔若干名，如为本行内部应聘者则进入民主测评，如为外部应聘者则进行走访调查了解个人的相关情况。根据民主测评和走访了解的相关情况确定拟聘人员，择优任用。整个招聘过程由我行纪检监察部门全程监督。 

（六）笔试、面试及组织调查 

1、笔试。主要内容为基本理论和专业知识。笔试具体时间、地点另行通知； 

2、面试。聘请有关专家组成评委，对应聘者领导能力、组织能力、综合素质、个性特征等方面进行面试。面试具体时间、地点另行通知； 

3、民主测评。根据面试成绩，对拟聘任人员由我行招聘领导小组组织进行走访调查和民主测评，了解个人相关情况及信息。 

（七）待遇和管理 

对公开选拔拟聘任的支行副行长经行党委研究后予以聘任。试用期均为一年，试用期满，经考察胜任的，正式聘任，工资待遇均实行基础工资加效益工资；不胜任的，解除聘任关系，外部人员根据其工作能力经双方协商同意安排其它岗位工作；本行人员退回原部门工作。 

二、招聘员工的条件、程序和待遇 

（一）基本条件 

1、遵守国家有关法律法规，诚实守信，品行端正，无不良记录； 

2、身体健康，相貌端正，踏实肯干、有敬业精神，良好的沟通表达能力，组织协调能力和团队合作精神，能承受一定的工作压力，会讲普通话。 

3、女性身高1.60米以上，男性身高1.70米以上； 

4、市区支行要求户籍所在地为邯郸市，永年支行要求户籍所在地为永年县。 

（二）具体条件 

1、具有全日制普通高等教育本科及以上学历（不含专升本、民办），金融、财会、企业管理、国际经济与贸易、市场营销、中文、计算机相关专业； 

2、毕业时间截止至2012年； 

3、年龄25周岁以下（1987年1月1日后出生），硕士研究生、博士生可适当放宽年龄限制。 

（三）工作地点 

邯郸市区或永年县。 

（四）招聘程序 

按照报名、资格审查、笔试、面试、民主测评、体检等程序进行。资格审查后，依据笔试成绩按招聘名额选拔若干名进入面试，面试坚持择优任用原则，依面试成绩确定拟聘人员。整个招聘过程由我行纪检监察部门全程监督。 

（五）笔试、面试 

1、笔试。主要内容为基本理论和专业知识。笔试具体时间、地点另行通知； 

2、面试。聘请有关专家组成评委，对应聘者领导能力、组织能力、综合素质、个性特征等方面进行面试。面试具体时间、地点另行通知。 

（六）工资待遇 

1、拟录用人员试用期为6个月； 

2、试用期满参与正常绩效考核，享受绩效工资； 

3、拟录用人员与我行正式签订劳动合同前，均为劳务派遣用工，人事档案关系由劳务公司托管； 

4、拟录用人员工作一年期满，根据考核成绩、工作能力及表现，择优与我行正式签订劳动合同，按我行正式员工福利待遇，享受基本工资、岗位工资、绩效工资等；对考核不合格或未能取得上岗资格者，退回劳务派遣公司。 

三、应聘方法 

1、报名前请登陆邢台银行网站www.xtbank.com查询，下载《报名登记表》，并由本人亲笔如实填写； 

2、报名时间：2012年3月16日----2012年3月19日； 

3、报名地点：邢台银行邯郸分行 

4、联系地址：邯郸市滏东大街甲一号 

联系电话：0310-2099965 2099998 

0319-5503130 5503133 

上午9：00-12:00；下午2:30-6:00 

5、报名时须提供以下材料： 

《报名登记表》，小2寸近期彩色免冠照片3张，身份证、户口本、学历、学位证书（应届毕业生须提供学生证）原件及复印件；报考支行副行长的，还需提供本人工作任职年限证明原件。 

四、本公告解释权归邢台银行所有 

五、联系方式 

联系地址：河北省邢台市中兴东大街111号邢银大厦人力资源部 

邮政编码：054001 

联系电话：（0319）5503130；5503132；5503133；5503155。 

                         邢台银行招聘领导小组 

二○一二年三月

1支行副行长报名表.doc

1员工报名表.doc